2024年下半年水富发展集团有限公司招聘简章

申请部门

招聘岗位

招聘人数

招聘职务

学历

专业

工作经验

年龄范围

岗位职责

任职要求

财务资本中心

财务经理

1

部门经理

本科及以上学历

会计学、财务管理等相关专业

5年以上

30-45岁以内

1.负责配合总监拟定、实施和修订集团公司各项财务管理制度和管理办法，并监督执行； 2.负责组织财务部预结算汇总编制工作，年初根据批准的预算方案下达预算分配指标，年末编制年度财务决算报告，分析差异，提出建议及工作建议； 3.负责公司的资金管理工作,严格按资金审批流程办理支付业务，确保资金安全。根据资金计划，合理配置调拨集团及子公司系统内的所有存量资金，组建和管理财务共享中心； 4.负责组织集团及子公司的财务稽核、对各全资子公司、控股公司、参股公司、建设项目财务工作的监督、检查和指导，完成财务分析工作，为经营决策提供依据； 5.负责拟定集团及子公司整体税务计划，分析研究税务政策，为子公司业务运营提供专业税务咨询，配合税务机关进行税务审查； 6.负责与财政、税务、金融机构等部门进行沟通与协作； 7.参与调查、监控、审核各类物资采购价格并及时提出工作建议； 8.协助审计风控部对集团及各公司进行财务审计工作； 9.协助人力资源部做好相关人员财务知识的培训工作； 10.完成领导交办的其他工作。

1.熟悉国家财务制度法规和会计准则，了解国家财经政策，并具备相关操作技能；2.须具备5年以上财务主管工作经历;.3.具有较强的判断和决策、计划和执行能力,良好的沟通协调和领导能力；4.具有编制和分析财务报表及合并报表的工作经验；5.具有从事财务管理、财务分析、税收筹划、资金统筹、成本控制等方面的工作经验;6.有大型国企公司工作经验者优先。
人资处理

信息数据中心

运维专员

1

工作人员

本科

计算机类或相关专业

工作经验不限

35岁以下

1.负责协助部门经理，完成信息化项目的实施和验收工作；
2.负责协助部门经理协调解决项目实施过程中出现的各类问题，并对问题进行跟踪，记录汇报与总结，提升项目建设效率；
3.负责公司信息系统日常运维工作；
4.完成领导交办的其他工作。

1.熟悉数据中心基础架构（主机、网络、存储、云计算、数据库等）和运维服务管理；
2.独立分析解决运维问题的能力，较强的学习能力；
3.具备较强的口头表达能力，一定的文字功底，能完成相关文档撰写工作；
4.具有良好的职业素养和职业道德，强烈的责任感和团队合作意识，为人正直，品行端正，思维敏捷，能够承受较大的工作压力。

水富青云发展有限公司

水富青云运动俱乐部有限公司

景区运营负责人

1

子公司总经理/副总经理

本科

企业管理、旅游管理、市场营销及相关专业

从事景区经营管理5年以上

45以下

1.全面负责景区运营管理工作；
2.负责制订景区年度整体业务运营方针、策略、运营管理计划和方案，并组织实施；
3.负责监控市场各项数据，为景区重大决策事项提供市场数据支持和专项研究报告，定期为景区提出运营状况分析和前景预测报告；
4.参与旅游景区项目的策划、规划、项目筹建并提出相关意见建议；
5.组织制定运营相关工作方案；协助负责审核景区运营规章制度、工作流程、服务规范和运营工作计划及方案，并协助负责日常运营管理；
6.负责审定景区运营人员培训计划，并监督与检查落实情况；
7.协调各部门的工作,按要求对运营团队进行激励,促进整体服务质量的提升。

1、本科以上学历，企业管理、旅游管理、市场营销等相关专业，本科及以上学历，具备中级以上相关专业技术职称（经验丰富且能力优秀者，可放宽学历要求）。
2、5年以上景区管理经验，3年以上4A景区总经理管理经验，曾主持或重点参与景区的规划设计、开发建设、运营管理等景区投资全过程工作。
3、熟悉旅游行业经营管理模式，具备优秀的全局观和统筹能力。
4、具有极强的文化旅游项目策划、产品定位、规划设计、工程管理、营销策划能力。
5、熟悉相关的政策和法律法规，具有极强的管理、协调、组织、领导能力。
6、具有良好的团队合作精神，为人正派、忠诚、工作认真、细致、责任心强。

水上项目运营部经理

1

子公司部门经理

大专及以上

体育类、商业管理类

从业水上运动、经营管理3年以上

50岁以下

1.负责运动俱乐部所辖水上、陆地运动类项目经营管理、市场招商、安全管理、证照申办等；
2.了解行业动态及市场需求变化，对市场进行深入研究和分析，为制定营销策略提供数据支持；
3.组织和实施各类市场推广活动，包括线上线下活动、广告宣传、会员招募等；
4.维护与现有客户的关系，定期收集客户反馈，提升客户满意度和忠诚度。拓展新客户群体，增加俱乐部的会员数量和市场份额。

1.具备市场营销、广告学、品牌管理等相关专业背景。熟悉运动俱乐部行业特点和市场运作规律，熟练掌握市场调研、数据分析、营销策划等专业技能；
2.具有三年以上运动俱乐部或相关行业市场运营工作经验，有成功策划和执行市场活动案例者优先考虑；
3.具备较强的市场敏感度和洞察力，能够准确把握市场趋势和客户需求。具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效协调内外部资源。

邵女坪景区系统IT

1

子公司工作人员

本科

计算机类或相关专业

2年以上信息化相关工作经验

35岁以下

1.协助完成景区系统项目建设中项目资料准备、业务需求同步、系统功能测试、系统部署上线或上级领导分配的其他工作内容。
2.管理和维护景区内部网络、服务器、基础架构、机房及其他IT设备等基础设施，确保系统的正常运行；
3.负责景区系统日常运维工作，并处理景区系统相关问题；
4.监控景区系统运行状况，及时排查和修复各种故障。
5.完成领导交办的其他工作。

1.掌握计算机基础知识，了解计算机网络和操作系统相关知识；
2.了解基于Windows域的系统架构和简单管理应用；3.了解以太网网络基本架构及常见网络故障问题分析和判断；
4.具有较强的问题解决能力和自我学习能力；
5.有团队合作精神和高度的责任感，为人正直，品行端正，思维敏捷，能够承受较大的工作压力。

旅行团接待服务

1

子公司主管

大专及以上

旅游、酒店管理及相关专业

1-3年

22岁-35岁

1.负责接待来访或来电的潜在客户，解答他们对于旅游产品的咨询，包括但不限于行程安排、费用明细、目的地信息等，根据客户需求，提供专业的旅游建议，帮助客户选择合适的旅游线路和产品；
2.处理客户的旅游订单，包括预订机票、酒店、车辆等服务，并确保订单信息的准确无误，跟进订单的执行情况，及时与客户沟通，解决订单执行过程中可能出现的问题；
3.根据客户需求和公司资源，为客户量身定制旅游行程，包括景点选择、活动安排、交通方式等。确保行程的合理性、安全性和舒适度，满足客户的期望；
4.准确记录客户信息和订单信息，确保信息的完整性和可追溯性。定期整理归档客户资料和订单记录，为公司后续的服务和营销工作提供支持。

1.熟悉旅游行业的运作模式和业务流程，了解旅游市场的动态信息。具备良好的沟通能力和销售技巧，能够与客户建立良好的关系，熟练掌握办公软件和旅行社内部系统，提高工作效率；
2.具备高度的服务意识和客户导向思维，关注客户需求和体验。积极主动、热情友好地为客户提供服务，解决客户问题；
具备良好的耐心和细心，确保工作的准确性和细致性；
3.具备良好的团队合作精神和沟通协调能力，能够与同事和客户保持良好的合作关系。积极参与团队活动和讨论，为团队的发展贡献力量；
4.在面对突发事件和问题时，能够迅速作出反应并找到解决方案。具备良好的逻辑思维和判断能力，能够准确分析问题原因并采取相应的措施。

景区招商管理

1

子公司经理

大专及以上

旅游管理、市场营销及相关专业

3年以上

22岁-45岁

1.根据景区发展战略和市场需求，制定年度、季度、月度的招商计划，明确招商目标和任务；
2.定期进行市场调研，了解行业动态、竞争对手情况、市场需求变化等信息，为招商决策提供依据；
3.组织并参与各类招商活动，如招商推介会、项目对接会等，积极与潜在投资者进行沟通和交流；
4.负责潜在投资者的开发和维护工作，建立客户档案，定期回访客户，了解客户需求和反馈；
5.与投资者进行合同谈判，就合作事项进行充分沟通和协商，确保合同条款的公平、公正和合法；
6.跟进招商项目的进展情况，协调解决项目落地过程中遇到的问题和困难，确保项目顺利推进并达成预期目标；
7.负责招商团队的日常管理和培训工作，提升团队成员的专业素养和工作能力，打造高效、专业的招商团队。

1.具有3年以上招商、市场营销或相关领域的工作经验，熟悉招商流程、技巧和策；
2.具备较强的市场分析、营销策划、谈判沟通等能力，能够独立完成招商项目的策划和执行工作；
3.具备良好的职业素养和团队合作精神，能够承受较大的工作压力和挑战；
4.熟悉相关法律法规和政策规定，具备较强的法律意识和风险意识；
5.具备良好的人际关系处理能力和客户服务意识，能够与客户建立并维护良好的合作关系。

青云商业运营管理公司

酒店管理

1

子公司主管

大专及以上

旅游、酒店管理及相关专业

1-3年

22岁-35岁

1.负责制定酒店的整体运营策略、年度经营计划和预算，并监督执行，确保酒店实现经营目标。监督酒店的日常运营，包括客房、餐饮、前厅、后勤等部门的日常管理和服务质量的控制。及时发现并解决运营过程中出现的问题，协调各部门之间的工作，确保酒店顺畅运行；
2.定期进行市场调研，了解市场需求和竞争态势，为酒店的市场定位和营销策略提供依据。制定并执行酒店的市场营销策略，包括价格策略、促销活动和品牌推广等，提升酒店知名度和市场占有率；
3.建立和维护客户关系，处理客户投诉和建议，提高客户满意度和忠诚度；
4.编制酒店的年度财务预算，并监督预算的执行情况，确保酒店的运营在预算范围内；
5.协调酒店与政府、媒体、客户等各方面的关系，营造良好的外部环境和内部氛围。

1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业的大专及以上学历；
2.具有酒店或相关行业的管理工作经验，熟悉酒店运营流程和管理规范。在高端酒店或知名品牌酒店有工作经验者优先；
3.精通酒店运营管理、市场营销、财务管理等方面的知识和技能；
4.具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神；
5.能够熟练使用办公软件和酒店管理系统。

水富红云实业有限公司

市场运营部

运营经理

1

子公司经理

本科及以上学历

物流管理、工商管理、供应链相关专业

3年及以上物流、贸易、码头管理、供应链业务等相关行业从业经验

45岁以下

1.根据公司经营目标及发展规划，进行市场调研分析行业动态，制定甲供材和物流运输业务的市场策略，确保业务目标的达成。
2.参与各项业务发展、经营、管理、策划等重大问题的研究，收集、整理、分析实体项目各类经营数据，为优化公司整体经营布置、运营管理提供依据；
3.负责供应链业务规划和统筹，制定并执行供应链业务计划，拓展供应链业务;统筹供应商资源，渠道建设、信息收集、关系维护，拓展并延伸供应链业务，做好采购控制和供应商管理；
4.负责供应链、物流业务的的收入、成本、销售和管理费用的汇总、统计和分析；
5.负麦市场信息收集、整理，分析市场动向、特点和发展趋势，为公司提供决策依据；
6.负责公铁水运等物流业务的拓展及关系维护；
7.负责公司各项目甲供材业务，统计收入、成本等费用的汇总、统计和分析。

1.具有较强的沟通能力和组织协调能力。
2.熟悉市场分析方法与工具，具备较强的市场敏感度和洞察力。
3.对砂石建材贸易物流行业市场比较熟悉。
4.有物流运输企业港口码头工作经验者优先。

信息部

信息专员

1

子公司工作人员

本科及以上学历

供应链物流、电子商务等相关专业

2年及以上物流信息平台、贸易管理、供应链业务等相关行业从业经验

40岁以下

1.负责市场调研、客户拓展分析、供应商信息管理、业务市场开发相关工作；
2.做好产品供应链运输市场调研、成本及运价测算和采购成本、销售成本测算，综合研判成本与收益；
3.负责供应链信息平台管理、系统的维护和升级等工作；
4.负责供应链风险评估和应急预案的制定。
 

1.具有两年以上供应链相关领域工作经验；
2.熟悉采购、仓储、销售、结算环节业务流程，具备专业供应链、物流管理、成本管理知识和技能；
3.具备较强的项目推动、供应商管理、主观能动性强，能主动发现运营管理过程中存在的问题，并能及时处理问题；

水富彩云传媒有限公司

技术部

拍摄剪辑师

1

子公司工作人员

专科及以上

视觉传达、编导、影视制作等相关专业

1-3年相关工作经验

25岁-35岁

1.技能要求：熟练掌握主流拍摄剪辑软件，熟练掌握PR、PS、AE、AU、finalcut等视图软件，拓展使用其它后期制作软件尤佳；具备良好的色彩感知能力，能进行基础的调色工作。
2.创意思维：具有良好的创意思维和艺术审美，能够根据项目需求提出创新的拍摄剪辑方案。
3.团队协作：具有良好的沟通和协调能力，能够与团队成员有效合作，共同完成项目任务。
4.工作态度：对工作认真负责，注重细节，能在压力下保持高效的工作状态。
5.学习能力：愿意不断学习新的技术和知识，以适应行业的发展和变化。

1.学历要求：专科及以上学历，广播电视编导、影视摄影与制作、动画设计等相关专业优先。
2. 工作经验：有1-3年相关行业经验，熟悉拍摄剪辑流程和技巧，具有独立完成项目的能力。
3.拍摄剪辑经验：1-3年相关行业经验，有成熟作品或相关摄影获奖者优先考虑。
4.自媒体账号经验：有抖音、快手、微信视频号等短视频平台运营、内容策划、脚本撰写、拍摄剪辑等经验，善于捕捉网络热点。
5.作品准备：有成熟作品者优先考虑，面试时请携带作品，以展示个人技能和经验。

合计

11