【招聘31人】瑞丽市人民医院2021年度合同制 聘用人员招聘公告

根据医院业务发展需要，经医院研究，决定面向社会公开招聘合同制聘用人员31名，现将相关事宜公告如下：

一、拟招聘岗位及要求

二、招聘原则

遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会，公开报名，综合考核、择优聘用。

三、招聘条件

（一）拥护中国共产党，热爱社会主义。

（二）遵纪守法，热爱所从事的专业，品德优秀，责任心强，具有为医院奉献的精神，具有为人民服务的思想。

（三）如受过刑事处罚、劳动教养，曾被开除或辞退公职的一律不予招聘。

（四）身体健康，体型端正，无重听，无口吃，无弱视或色盲，双侧裸眼视力在4.4以上，无不良嗜好等，鉴于医院工作岗位特殊性，护理专业技术人员要求，男性身高不低于1.60米，女性身高不低于1.55米。

（五）民族、籍贯不限，同等条件下，德宏州内生源，当地少数民族及会讲缅语优先。

四、招聘考核方式

（一）护理专业考核：

由护理理论、护理技术操作及面试三部分组成，综合考核成绩为100分，其中护理理论考试成绩占40%，护理技术操作考试成绩占30%，面试成绩占30%。护理理论考试以《基础护理学》第六版为主，护理技术操作考试以无菌技术操作为主，理论成绩取60分以上的前40名进入护理技术操作考试，两项综合成绩从高分按所招聘人数2:1的比例进入面试，三项综合成绩从高分择优录取。

（二）其他专业考核：

由理论及面试两部分组成。两项综合考核成绩为100分，相关专业理论分占60%，面试分占40%，以招聘人数2:1进入面试，两项综合成绩从高分择优录取。

（三）面试：

主要考核考生的综合素质，包括仪表举止，语言表达能力，逻辑思维能力，协调与应变能力，以及利用专业理论知识解决实际问题的能力；考核顺序由考生本人抽签产生，考核时间在10分钟以内完成。

五、报名时间、地点及咨询电话

报名时间：2021年5月 19日— 2021年6月2日。

报名地点: 瑞丽市人民医院人事科 （原市疾控中心办公区二幢三楼）

咨询电话:0692—4125566

六、需提交的材料

2021年毕业生需提交：1、身份证复印件；2、个人简历册；3、就业推荐书复印件。

2019、2020年毕业生需提交：1、身份证复印件；2、个人简历册；3、毕业证、学位证复印件；4、相关的资格证书复印件。

报名人员所提交材料，经审核符合条件者给予登记报名。

 七、考试及体检时间安排

（一）因疫情原因，根据报名情况，再确定考试时间及地点，再另行通知。

（二）体检时间：根据考试情况，再另行通知。

八、聘用方式

（一）所有参加考试的人员，按专业综合成绩优异排序，确定拟聘人员并参加健康体检，体检合格者确定为拟聘人员给予公示，公示期为七天，公示期结束，无异议者，按医院规定签订劳动合同给予正式聘用（2019年、2020年历届毕业生，若与其他单位签订过劳动合同的，需提交解除劳动合同的证明，2021年应届毕业生需取得相应专业的毕业证、学位证，）；若未解除劳动合同，未取得相应毕业证、学位证，体检不合格者，均不予聘用，医院将按成绩优异排序依次递补。

（二）根据岗位需求，与医院签订三年固定期限劳动合同（含试用期3个月，试用期满，经相关科室及医院考核合格者继续聘用，不服从医院安排及考核不合格者解除劳动合同），三年劳动合同期满后，经相关科室及医院考核合格，且聘用人员自愿在医院继续工作者，经双方协商一致可以与医院签订无固定期限劳动合同。    

九、其他

根据疫情防控的要求，到现场报名人员，须持7天内核酸结果阴性，带好口罩，测量体温，扫云南健康码、通信行程卡（均绿码），做好疫情各项防控措施前来报名。

瑞丽市人民医院

2021年5月19日

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